HR Specialist / КДП специалист
В архиве с 2 июля 2024
Уровень дохода не указанТребуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR менеджер
80 000 – 120 000 ₽ на рукиОпыт 3-6 летМожно удалённо
80 000 – 120 000 ₽ на руки
Опыт 3-6 летМожно удалённо
Подбор сотрудников на маркетплейс. - Адаптация. - Формирование KPI. - Оценка сотрудников. - Создание ИПР.
Развитие с первого дня - с вас готовность расти и развиваться. - Формирование базы знаний. Требования: - Опыт работы в найме разных позиций...
HR менеджер
100 000 – 120 000 ₽ на рукиОпыт 3-6 лет
100 000 – 120 000 ₽ на руки
Опыт 3-6 лет
Работа «плечо к плечу» с руководителем проектов, УК. Работа в единственном лице. Весь цикл подбора персонала, составление профилей вакансий, определение...
Опыт работы в ресторанном бизнесе, формирование команды. Наши душевные проекты бары с едой Пороселло, Бар Италия, Buffet, Brooms.
Начинающий специалист, подработка
114 800 – 155 250 ₽ на рукиБез опыта
114 800 – 155 250 ₽ на руки
Без опыта
Отличное обслуживание: Будь готов встретиться с разными людьми и ситуациями.
Смартфон с доступом в интернет: Энергия и позитив: Как начать работать:
Откликнитесь среди первых
Курьер (подработка) / начинающий специалист
90 200 – 130 650 ₽ на рукиБез опыта
90 200 – 130 650 ₽ на руки
Без опыта
Доставка заказов во время. Навигация по маршруту: Эффективно планируйте маршруты доставки.
Опыт не обязателен:
Откликнитесь среди первых
Начинающий специалист-курьер
95 550 – 136 000 ₽ на рукиБез опыта
95 550 – 136 000 ₽ на руки
Без опыта
Осуществление оперативной и надежной доставки по указанным адресам (радиус доставки не более 2,5 км). Небольшой вес до 2 кг.
Принимаем БЕЗ ОПЫТА работы Наличие смартфона на Android или IOS. Главные преимущества:
Откликнитесь среди первых
Менеджер по персоналу / Ведущий специалист отдела кадров /HR Generalist
от 100 000 ₽ на рукиОпыт 3-6 лет
от 100 000 ₽ на руки
Опыт 3-6 лет
Какие будут стоять задачи. Работа с оргструктурой компанииэ. Разработка системы вознаграждений, ФОТ. Ведения воинского учета организации. Обучение и адаптация новых...
Отличное знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Опыт работы в отделе кадров не менее 3 лет. Опыт организации отдела кадров.